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被低估的EMBA高级总裁研修班

2016-04-16

被低估的EMBA高级总裁研修班


请给EMBA高级总裁研修班喝彩三声!我必须承认,这可能不是那种你每天都能听到的话。但是,为什么全日制MBA能收到所有的赞誉,而EMBA高级总裁研修班却只能面对相当尴尬的沉默,即便两类学生所学的课程通常都是一样的?


这个问题值得讨论。为什么高级总裁研修班一直是MBA界的“灰姑娘”?这种状况能改变吗?应该改变吗?


我突然觉得确实有必要说一下这个问题。过去10年中大家学到的经验是,MBA市场应该给学生提供更大的弹性;应该更好地利用科技;应该更让人们负担得起;应该确保学员在课程结束时能获得一份工作。此外还有一点是,传统MBA课程的女学生太少了,有证据表明在职MBA也许有助于平衡男女比例。


不过,最终令我确信云南大学高级总裁研修班应该被重新审视的一点是,多年前我听哈佛商学院(Harvard Business School)前院长金•克拉克(Kim Clark)说过的一句评价。哈佛商学院的MBA课程在英国《金融时报》2014年的全球MBA排行榜上名列第一。克拉克说,学生拒绝进入哈佛商学院不是因为要去其他商学院,而是因为他们不愿失去工作中的绝佳机会。


随着全球各地经济复苏,企业出高价留住人才,这显然会成为一个更棘手的问题。他们可能会为了留住人才,为读高级总裁研修班的员工提供资金支持。


当然,这种想法并不新鲜。位于北卡罗莱纳州的杜克大学富卡商学院(Fuqua School of Business)在十几年前就推出了跨洲MBA课程,时任院长雷克斯•亚当斯(Rex Adams)把针对近三十岁经理人的在职学位形容为“切中了他们的脉搏”。


为了迎合这个市场,商学院还推出了其他一些非常成功的在职课程,它们通常被称为“行政工商管理硕士(EMBA)”。例如,在ESE商学院(Iese Business School)攻读“马德里EMBA”课程的学员的平均年龄为31岁,与那些欧洲工商管理学院(INSEAD)全日制MBA学生的年龄差不多。而且,无论说起哪所商学院,从法国到澳大利亚,EMBA项目在迅速发展,而全日制学位则陷入困境。


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